Pourquoi ce blog ? Dirigeante d'une entreprise
Pourquoi ce blog ?
Dirigeante d'une entreprise sociale (association), c'est en discutant avec ma coiffeuse, hier matin, sur les problèmes que nous rencontrions avec nos salariées, que j'ai réalisé que notre vie de "petit patron" n'était pas si facile que ça et que nous étions seuls face à notre réalité. Nous vivons une certaine forme de "maltraitance" et il faut la gérer tous les jours, et bien oui... on ne peut pas partir... c'est notre affaire !
Je suis allée sur google, j'ai cherché "maltraitance des patrons", "difficultés à être patron" etc... rien.. Ah si, on parle des salariés, de leur mal être au travail, de harcèlement des dirigeants, et de tous leurs droits, mais rien sur la difficulté d'être employeur et de gérer des personnes qui changent une fois le fameux CDI signé ou au fil des années. Et quand on est seul, dirigeant de son activité et avec de fortes valeurs humaines et bien on est piègé par cette situation. Je me suis dit souvent, au cours de ces dernières années, que c'étaient mes salariées qui me forçaient à devenir "dure", elles ne me faisaient pas de cadeaux elles !
Sur internet, j'ai quand même trouvé des articles sur la mauvaise santé des "petits patrons", et un monsieur qui s'y interesse depuis 2009, Olivier TORRES et qui a créé "un observatoire de la santé des dirigeants de PME, commerçants et artisants", l'observatoire AMAROK. On y parle de santé, et c'est important les chefs de file que nous sommes, de solitude, des difficultés que l'on rencontre mais pas de mesures qui sont prises sur le terrain. D'ailleurs je crois qu'il y en a pas !
Oui, vous allez dire, c'est une dirigeante d'association, nous les entreprises c'est différent.... et bien, nous avons des réalités différentes et croyez moi, quand vous employez du monde et bien il faut bien trouver l'argent pour payer les salaires... mais cela fera l'objet d'un autre article. Nous travaillons sur des champs différents mais avons beaucoup de problèmatiques en communs et surtout nous sommes complémentaires.
Je commence cette histoire (le blog) aujourd'hui, je ne sais pas où cela va m'emmener, en tout cas, je souhaite que pour vous les êtres humains nés avec ce gène du leadership, que ce lieu soit un lieu d'échange , de partage... de votre réalités, vos difficultés et vos joies... pour rompre cette solitude que l'on vit chaque jour, en étant dirigeant.
Je suis une femme d'actions et les actions nous pouvons les mener ensemble... Je crois fermement que l'avenir de nos entreprises et notre société c'est de travailler ensemble et non les uns contre les autres.. et un petit patron + 1 + 1 etc... et bien ça peut faire changer les choses.
Alors cet espace est aussi le votre.... venez m'y retrouver.
Ah, important, je n'ai rien à vendre, je suis juste une personne qui aime faire avancer les choses vers un mieux..
